🎓 Online Leadership Programm 2026 gestartet
Wir machen aus operativen Vorgesetzten wirksame Führungskräfte.
In 6 Wochen zu klarer Kommunikation, sichtbarer Präsenz und Struktur im Alltag – damit dein Team liefert, ohne dass du dauernd schieben musst.
4.98/5 Über 100 Teilnehmende
Sofortiger Zugang
Starte direkt nach deiner Anmeldung – ganz ohne Wartezeit.
Immer aktuell
Alle Inhalte werden regelmässig überprüft und mit neuen Praxisbeispielen ergänzt.
100 % Zufriedenheitsgarantie
Teste die Ausbildung 7 Tage lang – völlig risikofrei.
Sichere Zahlung
Deine Buchung ist verschlüsselt und über Schweizer Standards geschützt.
Über den Kurs
nur 1-2 stunden zeitinvest pro woche
Führen mit Wirkung – Die Ausbildung für Menschen, die wirklich führen wollen.
In einer Zeit, in der Fachwissen allein nicht mehr reicht, zeigt dir Führen mit Wirkung,
wie du als Führungskraft Souveränität, Vertrauen und Klarheit in deinem Team aufbaust.
Die Ausbildung vereint moderne Leadership-Methoden, psychologische Erkenntnisse und erprobte Tools aus über 10 Jahren Coaching-Erfahrung.
Du lernst Schritt für Schritt, wie du Wirkung erzielst – nicht durch Druck, sondern durch Bewusstsein und Haltung.
Hier wirst du begleitet, inspiriert und gestärkt – um mit Ruhe, Struktur und echter Wirkung zu führen.
Kundenstimmen aus der Praxis
Wenn Führung unter Druck funktioniert, fühlt sich alles leichter an: Entscheidungen werden klarer, Teams stabiler – und der Kopf ruhiger.
Diese Stimmen zeigen, was sich durch die Zusammenarbeit konkret verändert.
„Ich führe heute klarer – und mein Team übernimmt wieder Verantwortung.“
Durch die Zusammenarbeit wurde aus täglichem Reagieren ein strukturierter Führungsalltag: klare Kommunikation, bessere Prioritäten und spürbar weniger innerer Druck.
Lena
Teamleiterin
„Die beste Entscheidung, die ich jemals für mich persönlich und mein Unternehmen getroffen habe!“
In einer Phase hoher Belastung suchte Loris einen Sparringspartner, der Verantwortung versteht – ohne Selbstüberforderung.
Mit Fabian gewann er neue Energie, klare Strategien und ein starkes Mindset.
Ergebnis: gestärktes Team, bessere Entscheidungen und mehr Ruhe im Führungsalltag.
Loris
Geschäftsführer
Deine Reise zur Führungskraft mit Wirkung
1
1. Der Moment, in dem du dich entscheidest
Du spürst: Da geht noch mehr.
Du willst nicht länger nur funktionieren, sondern führen – echt, klar und mit Haltung.
Mit deiner Anmeldung zur Ausbildung machst du den ersten Schritt.
Kein „irgendwann“, kein „vielleicht später“.
Jetzt beginnt deine Entwicklung.
Schon in der ersten Woche wirst du merken: Hier passiert etwas. Du bist nicht allein. Du bist umgeben von Menschen, die genau das Gleiche wollen – Wirkung entfalten, statt stillzustehen.
2
2. Du tauchst ein in die Module
Jede Woche ein neues Kapitel deiner Entwicklung.
Du erkennst, was Führung wirklich bedeutet – nicht durch Theorien, sondern durch greifbare Praxis.
Du lernst, dich selbst zu führen, bevor du andere führst.
Du findest deine Sprache, deine Haltung, deine Stärke.
Und plötzlich begreifst du: Führung ist kein Titel.
Es ist eine Entscheidung, die du jeden Tag triffst.
3
3. Du wächst im Austausch mit Experten
In den Live-Calls mit erfahrenen Führungskräften spürst du, wie sich Wissen in Wirkung verwandelt.
Hier bekommst du ehrliches Feedback, Denkanstöße – und den Mut, auch unbequeme Fragen zu stellen.
Du lernst von Menschen, die da sind, wo du hinwillst.
Und du merkst: Du gehörst hierher.
Jede Woche wächst dein Selbstvertrauen, deine Klarheit, deine Präsenz.
4
4. Du wirst zur Führungskraft, die du immer sein wolltest
Nach sechs Wochen bist du nicht mehr dieselbe Person.
Du triffst Entscheidungen mit Ruhe.
Du führst Gespräche mit Wirkung.
Du erkennst Konflikte, bevor sie entstehen – und löst sie souverän.
Dein Team spürt, dass du gewachsen bist.
Und du spürst: Das bin ich.
Die Führungskraft, die inspiriert, stärkt und Verantwortung trägt – mit Klarheit, Haltung und Herz.
Ausbildungs Inhalte
1. Modul – Selbstführung & Klarheit entwickeln
Lerne, dich selbst zu führen, bevor du andere führst. Dieses Modul hilft dir, Klarheit über deine Werte, Ziele und Prioritäten zu gewinnen – und innere Ruhe als Grundlage souveräner Führung zu entwickeln.
2. Modul – Kommunikation mit Wirkung
Entdecke, wie du mit klarer, empathischer Kommunikation Vertrauen aufbaust und deine Botschaften wirklich ankommen.
3. Modul – Verantwortung übernehmen & Vertrauen geben
Führung bedeutet, Verantwortung zu tragen – und anderen welche zu geben. In diesem Modul lernst du, Vertrauen bewusst aufzubauen und Eigenverantwortung im Team zu fördern.
4. Modul – Führen im Spannungsfeld
Führung bedeutet, mit Druck, Zielkonflikten und Erwartungen umzugehen. Dieses Modul zeigt dir, wie du in komplexen Situationen ruhig, klar und wirksam bleibst.
5. Modul – Konflikte klären und entscheiden
Lerne, Konflikte frühzeitig zu erkennen, anzusprechen und nachhaltig zu lösen – mit Klarheit, Empathie und Entscheidungskraft.
6. Modul – Wirkung und Nachhaltigkeit
Lerne, wie du nachhaltige Wirkung als Führungskraft erzeugst – im Team, im Unternehmen und bei dir selbst. Dieses Modul verbindet Werte, Haltung und Umsetzung zu einem stimmigen Ganzen.
Bonusmodul – ROI & Durchsetzungsfähigkeit
Führung bedeutet auch, Ergebnisse zu liefern und Entscheidungen klar zu vertreten. In diesem Modul lernst du, Wirkung messbar zu machen und deine Position selbstbewusst zu vertreten.
Deine exklusiven Boni, wenn du dich heute anmeldest.
Mehr als nur eine Ausbildung – du bekommst ein Rundum‒Paket, das dich nachhaltig stärkt.
Diese zusätzlichen Inhalte begleiten dich über die Module hinaus, geben dir Klarheit im Alltag und sichern deine langfristige Entwicklung als Führungskraft.
Coaching Calls
Erhalte regelmässig Zugang zu exklusiven Gruppencoachings mit erfahrenen Leadership‒Trainern.
Hier bekommst du persönliches Feedback, stellst deine Fragen direkt und vertiefst dein Wissen – praxisnah und individuell.
I work AND I live – Dein Bonus‒Workbook
Erhalte das inspirierende Workbook kostenlos dazu, wenn du den Kurs buchst.
Es begleitet dich Schritt für Schritt auf deinem Weg zu mehr Klarheit, Fokus und Balance –
mit praktischen Übungen, Reflexionsfragen und Coaching‒Impulsen von Fabian Spitzli.
mit praktischen Übungen, Reflexionsfragen und Coaching‒Impulsen von Fabian Spitzli.
Arbeitsblätter & Spickzettel
Erhalte ein umfassende digitale Arbeitsblätter mit Reflexionsfragen, Tools und Vorlagen, die dir helfen, das Gelernte direkt umzusetzen.
So wird Wissen zu nachhaltiger Veränderung.
❤️ Das sagen unsere Teilnehmenden
Echte Stimmen. Echte Veränderungen.
„Ich hätte nie gedacht, dass ich mit weniger Kontrolle mehr Vertrauen schaffen kann. Heute führt mein Team sich fast selbst.“
Michael H.
Bereichsleiter Industrie
„Die Inhalte sind praxisnah, klar strukturiert und wirklich relevant. Kein theoretisches BlaBla – sondern Umsetzung, die funktioniert.“
Lukas F.
Geschäftsführer eines KMU
„Das Programm hat mir geholfen, Entscheidungen mit Klarheit zu treffen – nicht aus Stress. Ich bin ruhiger, fokussierter und wirkungsvoller.“
Sandra B.
Teamleiterin
„Die Weiterbildung bringt mir im Arbeitsalltag sehr viel. Besonders in schwierigen Gesprächen fühle ich mich deutlich sicherer und kann diese gezielter führen, wodurch sich viele Konflikte bereits im Vorfeld vermeiden lassen.
Auch das Priorisieren der Aufgaben hat mir enorm geholfen. Wir haben täglich sehr viel zu tun, und früher hatte ich oft das Gefühl, den Überblick zu verlieren. Seit der Weiterbildung setze ich mich jeden Morgen an den PC, verschaffe mir einen Überblick über alle pendenten Aufgaben und entscheide bewusst, was dringend und wichtig ist und was auch am Nachmittag erledigt werden kann. So stelle ich sicher, dass wichtige Aufgaben nicht vergessen gehen und ich strukturierter durch den Tag gehe.“
Martin Carames
Leiter Garten/HW/Reinigung
Honegger AG
"Der Online-Lehrgang "Führung mit Wirkung" von Melcos unterstützt Personen, die neu in ihrer Führungsrolle sind und die Kompetenzen gezielt schärfen möchten. Dank den verschiedenen, extra kurz gehaltenen, Modulen kann dann gelernt werden, wenn die nötige Zeit vorhanden ist. Wichtige Werkzeuge für eine erfolgreiche Führung werden aufgezeigt und an praxisnahen Beispielen erklärt. Die wöchentlichen Q&A Sessions sind optimal für den Austausch mit anderen Personen und gibt gerade bei Problemen auch Ideen für neue Ansätze. Ich war sehr zufrieden mit dem Lehrgang und kann diesen weiterempfehlen."
Thomas Steiner
Leiter Personalwesen
KIBAG
„Besonders wertvoll war für mich der hohe Praxisbezug: Die Impulse aus Führung mit Wirkung konnte ich sofort in meinem Führungsalltag anwenden. Sehr hilfreich waren auch die wöchentlichen Q&A’s, in denen ich viel von den anderen Teilnehmenden und ihren Alltagssituationen lernen und wertvolle Impulse für die Zukunft mitnehmen konnte. Ebenso hatte ich die Möglichkeit, meine eigenen Herausforderungen aus dem Arbeitsalltag einzubringen, die im gemeinsamen Austausch mit den Dozentinnen und Dozenten sowie den anderen Teilnehmenden konstruktiv reflektiert und mit möglichen Lösungswegen versehen wurden.“
Shelly Düring
Teamleitung Sekretariat
Wohn- und Pflegeheim Sonnmatt
Fabian Spitzli
Gründer, dipl. Mentaltrainer & Leadership-Experte
„Mentale Stärke entsteht nicht durch Druck – sondern durch innere Ausrichtung.“
- Geschäftsführer der melcos GmbH und zertifizierter Mental- und Führungstrainer
- Über 10 Jahre Erfahrung in Leadership-Entwicklung, Coaching und Teamentwicklung
- Unterstützt Führungskräfte dabei, mit Klarheit, Selbstführung und Wirkung zu führen – statt im Stress zu reagieren
- Bekannt für seine praxisnahen Trainings, die psychologische Tiefe mit pragmatischer Umsetzbarkeit verbinden
Das Team hinter melcos
Wir glauben, dass echte Entwicklung nur in Verbindung entsteht – zwischen Menschen, die sich gegenseitig inspirieren und unterstützen.
Bei Melcos vereinen wir Erfahrung aus Coaching, Unternehmensentwicklung und Persönlichkeitsarbeit. Jedes Gespräch, jede Schulung und jedes Training ist darauf ausgerichtet, Menschen in ihre eigene Klarheit und Stärke zu bringen.
Fabian Spitzli - Geschäftsführer
Mentaltrainer & Dozent
„Mentale Stärke entsteht nicht durch Druck – sondern durch innere Ausrichtung.“
Priska
Mentaltrainerin & Dozentin
"Gute Führung beginnt mit Selbstwahrnehmung – wer sich selbst führen kann, gewinnt Vertrauen.“
Reto
Verkaufsexperte & Dozent
„Führung ist kein Monolog. Wer gut fragt, führt besser.“
Sandrine
Führungsexpertin & Dozentin
„Ich glaube an Führung, die Verbindung schafft – nicht nur Strukturen.“
Gründer, dipl. Mentaltrainer & Leadership-Experte
Ich bin Fabian – Vater, Coach, Mensch.
Ich glaube, dass gute Führung immer beim Menschen beginnt.
Bei sich selbst.
Ich bin zweifacher Vater, gerne draußen in der Natur und finde meinen Ausgleich auf dem Mountainbike.
Dort, zwischen Höhenmetern und Gegenwind, entstehen oft die besten Ideen – und manchmal auch die klarsten Gedanken.
Mein Weg zu Melcos war kein gerader.
Ich habe früh gelernt, dass Veränderung nie von heute auf morgen passiert – sondern Schritt für Schritt.
Heute begleite ich Menschen, die Verantwortung tragen.
Nicht, weil sie perfekt sein müssen, sondern weil sie bereit sind, ehrlich hinzuschauen.
Ich glaube nicht an starre Konzepte oder Führung nach Schema F.
Ich glaube an Begegnung auf Augenhöhe, an ehrliche Gespräche und an die Kraft, die entsteht, wenn Menschen sich trauen, sie selbst zu sein.
„Ich glaube nicht an perfekte Führung. Ich glaube an ehrliche – mit Ecken, Kanten und Herz.“
Führung, die wirkt – in der Praxis. 🚀
Erfolg zeigt sich nicht in Zertifikaten, sondern in Menschen, Teams und Unternehmen, die sich verändern.
Unsere Absolvent:innen und Partner berichten, was sich wirklich bewegt hat.
Geschäftsführer der ONMAG AG
„Die beste Entscheidung, die ich jemals für mich persönlich und mein Unternehmen getroffen habe!“
In einer Phase mit hoher Belastung und vielen Führungsaufgaben suchte er nach einem Sparringspartner, der wirklich versteht, wie man Verantwortung trägt – ohne sich selbst zu überfordern.
Durch die Arbeit mit Fabian gewann er neue Energie, klare Strategien und ein starkes Mindset.
Ergebnis: Ein gestärktes Team, bessere Entscheidungen und mehr Ruhe im Führungsalltag.
Priska, Unternehmerin
„Selbstreflexion gehört für mich zum Alltag – aber erst mit Fabians I work and I life‒Workbook habe ich eine Struktur gefunden, die wirklich zu mir passt. Klar, übersichtlich und alltagstauglich führt es mich morgens mit einem Impuls in den Tag und abends zurück zu meinen Erfolgen, Gedanken und Momenten der Dankbarkeit.
Besonders schätze ich die wöchentlichen Inputs zu Themen wie Zeitmanagement, Regeneration oder Schlaf. Sie helfen mir, innezuhalten, mich neu auszurichten und bewusstere Entscheidungen zu treffen.
Ergebnis: Das Workbook gibt mir mehr Ruhe, Fokus und Energie – und inzwischen schreibe ich begeistert schon im dritten Exemplar. Danke, Fabian.“
Nachhaltige Leadership‒Workshop bei Campus Sursee
Ziel: Entwicklung moderner Führungskompetenzen und Stärkung des Teamspirits.
In einem intensiven Workshop setzten sich die Teilnehmenden mit moderner, wirkungsorientierter Führung auseinander.
Im Fokus standen Selbstführung, Kommunikation und Teamentwicklung. Mit dem Ziel, Führung im Alltag klarer, bewusster und wirksamer zu gestalten.
Ergebnis: Mehr Eigenverantwortung, offener Austausch und ein gestärktes Wir‒Gefühl im Team.
Führungskräfte‒Coaching in der Industrie
Ziel: Verbesserung der Mitarbeitergespräche und Steigerung der Zufriedenheit im Team.
In einem individuellen Coachingprozess lernte das Führungsteam, klare Kommunikation mit Empathie zu verbinden – und Feedbackgespräche als Chance zur Weiterentwicklung zu nutzen.
Ergebnis: Messbar höhere Mitarbeiterzufriedenheit und effizientere Teamprozesse in der Produktion.
Petra Tüscher, Hypnose‒Coach & Unternehmerin
Das Coaching mit Fabian war eine grosse Bereicherung für meine persönliche und berufliche Weiterentwicklung.“
Petra suchte Wege, ihre Praxisstruktur neu auszurichten – mit mehr Fokus, Klarheit und innerer Stärke.
Durch das 1:1 Coaching hat sie nicht nur neue Routinen aufgebaut, sondern auch ihre Selbstführung auf das nächste Level gebracht.
Ergebnis: Mehr Leichtigkeit im Alltag und eine gefestigte Vision für ihr Unternehmen.
Matteo Köhler – Absolvent einer melcos Ausbildung
Ziel: Seine Führungsqualitäten gezielt stärken und im Alltag wirksamer führen.
„Fachlich, kompetent und engagiert. Es macht Spass, die Weiterbildungen bei Melcos zu besuchen.“
Matteo startete mit dem klaren Ziel, seine Führungsqualitäten zu verbessern – insbesondere in den Bereichen Kommunikation, Selbstreflexion und Teamführung. Heute setzt er die gelernten Prinzipien konsequent in seinem Arbeitsalltag um und erlebt, wie bewusste Führung das Teamklima und die Zusammenarbeit nachhaltig stärkt.
Ergebnis: Mehr Führungssicherheit, klare Kommunikation und sichtbare Wirkung im Team.
Konflikte klären in 15 Minuten
Ein praxisorientierter Onlineausbildung für Führungskräfte
Spannungen früh erkennen, klar ansprechen und sauber lösen – ohne Drama.
🕒 Dauer: 7 Minuten | 100 % kostenlos | Sofort verfügbar
Warum Konflikte nicht besser werden – sie werden geklärt oder teurer (Zeit, Leistung, Stimmung).
Konflikte früh erkennen: Ton kippt, Rückzug, Fehler, Schuldzuweisung, Gruppenbildung.
3-Satz-Einstieg (Script): Beobachtung → Wirkung → Frage (ohne Angriff).
15-Minuten-Ablauf: Rahmen · Fakten · Ursache · Ziel · Vereinbarung + Kontrolltermin.
„Konflikte sind kein Zeichen von schlechter Führung. Nicht klären ist es.
Mit Struktur wird Führung leichter – ruhig, klar, professionell.“ — Fabian Spitzli, melcos+
Mit Struktur wird Führung leichter – ruhig, klar, professionell.“ — Fabian Spitzli, melcos+
Mini-Kurs + Workbook
Wir senden dir den Link direkt zu – kostenlos & ohne Spam.
Nimm dir pro Lektion 5 Minuten und setze mindestens eine Sache sofort um.
🔒 Datenschutz & DSGVO-konform
Häufig gestellte Fragen
Für wen ist dieser Kurs geeignet?
Wie lange habe ich Zugriff auf die Kursinhalte?
Gibt es persönlichen Support oder Mentoring?
Wie funktioniert die Rückerstattung?
Bekomme ich ein Zertifikat?
Diese Website ist nicht Teil der Facebook-Website oder von Facebook Inc. Darüber hinaus wird diese Website in keiner Weise von Facebook unterstützt. Facebook ist eine Marke von Facebook, Inc. Wir verwenden auf dieser Website Google-Remarketing-Pixel/Cookies, um erneut mit den Besuchern unserer Website zu kommunizieren und sicherzustellen, dass wir sie in Zukunft mit relevanten Nachrichten und Informationen erreichen können. Google zeigt unsere Anzeigen auf Websites von Drittanbietern im Internet, um unsere Botschaft zu verbreiten und die richtigen Personen zu erreichen, die in der Vergangenheit Interesse an unseren Informationen gezeigt haben.